Attraction et acquisition
de talents
Votre partenaire RH pour trouver, évaluer et intégrer les bons candidats
Des solutions humaines, éthiques et adaptées à vos besoins
Jadis, le défi consistait à choisir les meilleures ressources dans un bassin de candidats important. Aujourd’hui, avec un marché de l’emploi marqué par la rareté de main-d’œuvre et un bassin plus restreint, le véritable enjeu est de dénicher les talents qualifiés qui sauront contribuer à la croissance et à la stabilité de votre organisation.
Trois formules pour répondre à vos besoins de recrutement
Mandat complet
Analyse du besoin jusqu’à la sélection finale du candidat, ce qui comprend :
• Établissement d’un échéancier clair
• Identification du profil de poste et des exigences
• Rédaction et affichage de l’offre sur les canaux les plus pertinents
• Définition des critères d’évaluation et préparation des canevas d’entrevue
• Tri et analyse rigoureuse des candidatures
• Tenue d’entrevues téléphoniques et en personne
• Vérifications (références, antécédents, diplômes, etc.).
• Recommandations claires et accompagnement jusqu’à la décision finale
• Communication professionnelle avec les candidats retenus et non retenus
Mandat à la carte
En fonction de vos besoins internes, voici ce que nous pouvons réaliser :
• Rédaction de l’offre d’emploi
• Affichage du poste
• Tri de candidatures
• Analyse des candidatures
• Pré-sélection téléphonique
• Vérification des références et du plumitif
Réalisation d’entrevues d’embauche
Un de nos conseillers peut vous accompagner pour la préparation et la tenue d’une entrevue et vous transmettre sa recommandation objective.
Une approche humaine et éthique
Contrairement à certaines pratiques du marché, nous n’utilisons aucune intelligence artificielle pour trier les candidatures. Chaque CV est analysé avec soin et rigueur, en mettant l’accent sur les compétences, le savoir-être et évidemment la bonne comptabilité avec votre organisation.
Nous travaillons comme un prolongement de votre équipe, avec le même souci d’éthique, de transparence et de respect. Chaque mandat est pris à cœur, et nous valorisons votre entreprise ainsi que sa marque employeur à travers tout le processus.
Pourquoi faire appel à RH Boulevard ?
Économiser temps, argent et énergie grâce à un processus rigoureux et structuré.
Bénéficier d’un accompagnement humain et professionnel à chaque étape du recrutement.
Vous permettre de traverser vos périodes de pointe sans vous soucier de vos besoins de dotation.
Optimiser votre temps et vous concentrer sur vos activités stratégiques.